9月11日，青海水電集團首次檢修骨干人才選拔評審工作會在西寧進行。集團黨委委員、副總經理支永新擔任評審組長主持會議，8名評委參加現場評審。

此次評審旨在挖掘和選拔在電站檢修領域具備領軍能力與豐富經驗的人才，不僅是對一線技能人才隊伍專業素養狀況的一次全面了解，更是集團重視技術創新、推動技術發展的重要舉措。評審對象分為高、中、初級3個檢修骨干人才等級，采取書面評審方式開展。評委們秉持著嚴謹、公正、科學的態度，從專業技術水平、問題解決能力、工作業績貢獻、表彰獎勵情況等多個關鍵維度對候選人進行了全面細致的考量。經過評委會評審，25人作為集團首批檢修骨干人才入選人才庫，其中高級3名、中級11名、初級11名。

組建檢修骨干人才庫，既是集團深入貫徹落實習近平總書記關于做好新時代人才工作重要論述、實施人才強企戰略的一項重要舉措，更是激發一線創新活力、培育骨干人才隊伍、破解各企業�